新就业形态是城市运转的重要纽带，职业安全与权益保障是从业者安心奋斗的基石。近年来，三亚聚焦外卖配送、网约车、快递物流等新就业形态重点领域，稳步推进职业伤害保障试点扩围，将多家主流平台企业纳入保障范围，配套推行“小伤”快认快支机制、劳动纠纷多元调解、前置工伤预防等举措，持续补齐该群体保障短板，筑牢职业安全防线。
“现在常跑的平台已经纳入职业伤害保障试点，遇上大事心里有了底，但日常跑单难免遇到小磕碰，有时候怕流程麻烦就自己应付过去了。”外卖骑手小孙从事配送行业已有数年，他建议进一步优化“小伤”快认快支机制，打通全流程线上申报通道，精简小额伤害的理赔材料与办理环节，让轻微事故也能快速便捷得到赔付。同时，结合路途中的高频风险场景，推动行业协会多开展实操性强的安全培训，把职业伤害预防融入日常作业习惯，从源头降低事故风险。
“常年在路上送货，偶尔会遇到权责不清的劳动纠纷，真要维权时常常摸不清渠道。”快递员老张更关注权益维护的便利性与保障覆盖面。他建议持续扩大职业伤害保障试点的覆盖范围，把更多不同业态的灵活就业从业者纳入保障体系。同时，进一步做实多元化劳动纠纷调解机制，在工会驿站、平台站点增设维权服务点位，让从业者在工作间隙就能咨询政策、申请调解，少跑腿就能维护自身合法权益。
市民的心声，寄托着新就业群体对更可靠保障的朴素期盼。大家希望三亚持续深化职业伤害保障试点建设，稳步推进扩面提质，打通事前预防、事中服务、事后兜底全链条保障，以扎实的民生举措，让每一位为城市发展奔波的劳动者都能安心奋斗、踏实追梦。
（记者 陈超全）